公司拖欠农民工工资怎么快速解决

首先，您可以通过向劳动监察大队投诉来快速解决公司拖欠农民工工资的问题。依据《劳动保障监察条例》，劳动监察大队能受理此类举报、投诉，并迅速督促用人单位支付拖欠工资，依法纠正违法行为。不及时处理，公司可能面临法律制裁，农民工的合法权益将持续受损。
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常见的处理方式包括向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁，以及直接向法院提起诉讼。对于拖欠工资这类纠纷，首先推荐向劳动监察大队投诉，因其处理速度快且效率高。若投诉无果，可考虑劳动仲裁；仍无法解决时，再选择诉讼途径。
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针对不同情况，处理方式如下：1. 若公司仅轻微拖延，可先与公司协商，同时准备向劳动监察大队投诉的材料。2. 协商无果，立即向劳动监察大队投诉，并提供相关证据，如工资条、工作合同等。3. 劳动监察处理未果，申请劳动仲裁，提交详细申诉材料。4. 仲裁决定不满，可向法院提起诉讼，要求支付拖欠工资及赔偿。